Grote veranderingen voor een beter milieu en gezond klimaat lukken alleen als veel mensen daar samen aan werken. Bij Milieudefensie doen we dat in een informele en professionele werksfeer. Aan de hand van een aantal veel gestelde vragen laten we zien wat je kan verwachten als je bij ons komt werken.
Bij Milieudefensie hangt een bijzondere sfeer. Dit is geen gewoon kantoor. We werken hard en zijn bevlogen. Maar er wordt ook veel gelachen. We hebben een platte organisatie en een informele werkcultuur, maar we werken professioneel en resultaatgericht. Samen veranderen we Nederland en iedereen draagt bij aan de successen. En daar zijn we best een beetje trots op.
Veel verantwoordelijkheid
Je krijgt bij Milieudefensie direct veel verantwoordelijkheid. Ga het maar doen. Heb je een goed idee? Probeer het uit. Fouten maken mag, want van fouten leer je. Daar worden we weer beter van.
Werken met vrijwilligers
Grote veranderingen lukken alleen als veel mensen daar samen aan werken. Milieudefensie bouwt aan een sterke beweging van mensen die aan de slag gaan voor een duurzaam en eerlijk Nederland. We bouwen aan die beweging met betaalde mensen op ons kantoor in Amsterdam en met onze leden en vrijwilligers. Er zijn honderden vrijwilligers actief in campagnes, maar ook op ons kantoor. Ook vrijwilligers krijgen veel verantwoordelijkheid. Zonder vrijwilligers zouden we veel minder voor elkaar krijgen.
Successen vieren
Successen moet je vieren en dat doen we dan ook vaak, meestal met taart en vaak met een presentatie tijdens de lunch. Zo delen we allemaal in het succes. De buzz na een geslaagde actie is heerlijk. We vinden het belangrijk om samen stil te staan bij onze mijlpalen, hoe groot of klein ook. Als er even niks te vieren is, maken we het op andere manieren gezellig. Zo is er iedere maand wel een inspiratielezing, filmavond of afdelingsborrel waar iedereen welkom is.
Samenwerken
Milieudefensie is succesvol. Dat kan alleen door goed samen te werken. Door de verschillende kwaliteiten van mensen te zien en optimaal te benutten. Iedereen draagt bij aan onze successen. En samen krijgen we veel voor elkaar. Samen proberen we nieuwe manieren van werken uit en worden we beter in wat we doen. We leren van elkaar en met elkaar. Dat maakt werken bij Milieudefensie best bijzonder.
Dat hoeft niet altijd. 3 dagen per week is er een heerlijke, vegan lunch tegen een geringe vergoeding! Voor vrijwilligers en stagiairs is de lunch gratis.
De lunch wordt gemaakt door Erik Wilschut, cateraar van Vekologisch en kok van Zaal100 in Amsterdam. Het menu is altijd een verrassing. Je kan natuurlijk ook altijd je eigen lunch meenemen. Verder staat er op iedere verdieping een koffieautomaat, waar je koffie met of zonder havermelk kan halen, espresso, warme chocolademelk en heet water voor thee. En er is dagelijks gratis vers fruit.
Met de auto komen is natuurlijk niet goed voor het klimaat. Tenzij het om een elektrische auto gaat. Toch raden we je af om met de auto te komen. Ons kantoor zit middenin de Amsterdamse binnenstad. Met de auto zijn we minder goed bereikbaar. Parkeren in de buurt kan wel, maar is duur. Wij adviseren je om met de fiets of het openbaar vervoer te komen, net als de rest van je collega’s.
Je fiets kan je kwijt in de fietsenkelder onder ons kantoor. Ben je er maar even en zo weer weg, dan zijn er ook een paar plekjes buiten voor de deur.
Je elektrische fiets laad je gemakkelijk op, want voor ons kantoor is een laadpunt voor elektrische fietsen aanwezig.
Nee, liever niet :-). We gaan informeel met elkaar om. We spreken elkaar aan met ‘je,’ ‘jou’ en je voornaam.
Bij Milieudefensie gaan we informeel met elkaar om en dat zie je ook terug in de kleding. Daar ben je volledig vrij in. Het zal je niet verbazen dat een driedelig pak hier zeldzaam is. Maar als jij je prettig voelt in een pak of een jasje, houdt niemand je tegen. Kom gewoon in kleding waarin jij je prettig voelt. Kijk niet verbaasd als je in de zomer korte broeken en slippers of zelfs blote voeten op kantoor ziet ;-).
Dat mag. Eerder ook, als je dat wil. Onze werktijden zijn flexibel. Dat betekent dat de meeste mensen ergens tussen half 9 en 10 uur beginnen. Maar misschien zit je vandaag wel helemaal niet achter je bureau, omdat je ergens in het land moet zijn. Je werk brengt je soms naar de gekste plekken. Of je werkt gewoon vanuit huis, want ook dat doen we tegenwoordig steeds vaker.
Wij vinden het prettig en goed voor de samenwerking om elkaar regelmatig te zien. Dat is vaak ook makkelijker. Toch kan je veel werk prima thuis doen. Ook dat heeft voordelen. Daarom werken veel collega’s sowieso regelmatig thuis.
Dus ja, thuiswerken mag en is hier heel gewoon. Op je eerste werkdag ontvang je een eigen laptop, die je altijd mee naar huis neemt. Je krijgt je eigen inloggegevens en kan altijd bij al je bestanden. Dit maakt flexibel werken heel gemakkelijk.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend. We hebben bijvoorbeeld een prima verlofregeling voor ouders en een goede reiskostenvergoeding. Bijscholing en deskundigheidsbevordering zijn goed geregeld, zowel individueel als voor teams of soms zelfs de hele organisatie.
Milieudefensie gelooft in de gelijkwaardigheid van mensen. Daarom hebben we een relatief plat loongebouw. Aan de onderkant van het loongebouw waarderen we relatief hoog en aan de bovenkant relatief laag.
Zo kijken wij ook naar de wereld. Er is maar 1 aarde en iedereen heeft recht op een eerlijk aandeel in de rijkdom van de aarde. Niet alleen wij die nu leven, maar ook de generaties die na ons komen. Dat zie je ook terug in onze kernwaarden: eerlijk, verbonden, verantwoordelijk en inspirerend.
In principe ben je bij Milieudefensie vrij tijdens Kerstmis, Goede Vrijdag, Pasen, Hemelvaart en Pinksteren. Maar het zijn niet voor iedereen feestdagen. Je mag ze dan ook gerust ruilen voor andere religieuze feestdagen zoals bijvoorbeeld Eid al-Fitr, Pesach of Divali. En wist je dat je bij Milieudefensie ook altijd vrij bent op 1 mei, de Dag van de Arbeid?
Wij vinden dat verschil ertoe doet en bijdraagt aan de strijd tegen gevaarlijke klimaatverandering. Daarom streven we bijvoorbeeld naar een diverse samenstelling van ons personeel. En we willen een organisatie zijn waar iedereen zich welkom voelt. Daar is het inruilen van je vrije Christelijke feestdagen voor andere religieuze feestdagen een voorbeeld van. Op deze pagina lees je meer over diversiteit en inclusiviteit. We leggen uit wat die begrippen precies betekenen.
Foto bovenaan: presentatie in de kantine van Milieudefensie. © Manon Carboni, Blij je te zien
